為營造良好的人居環境、改善空氣環境質量，潁泉區城管執法局認真貫徹新發展新理念新思想、創新工作載體，以“綠色行動”為主題，在潁泉區全區范圍內對餐飲企業開展常態化管理。

 

　　一是貫徹理念、強化宣傳：潁泉區城管執法局秉承“綠水青山就是金山銀山”的理念，對餐飲服務單位進行了綜合排查整治行動。前期分批次分路段對全區798家餐飲企業進行現場督查，逐戶上門進行宣傳和整治。通過教育宣傳，增強商戶在相關法律法規方面的知識，消除并規范了商戶在生產經營期間的違法違規苗頭，為日常管理奠定了堅實的法律基礎。

 

　　二是強化傳統模式、確保實效：城管執法的新理念離不開傳統工作模式的基礎。城管執法人員現場對餐飲企業油煙凈化器的使用、清洗、維護以及餐余泔水處理方面等相關情況進行實地查看，告知餐飲企業相關單位務必做好餐余泔水的后續規范處理。行動中執法人員結合了傳統的工作方式，深入一線調查實情，同時對于存在問題的餐飲企業責令其立即整改，并根據整改后的情況再次到現場進行查看是否符合規定，對于拒不整改或整改后問題仍然存在的，執法人員將對其負責人進行約談，并依據相關規定對其進行處罰。通過“一線調查-一線督促整改-一線管理”的閉環工作模式，確保問題整改的有效、徹底。

 

　　三是創新工作載體、形成管理工作合力：在持續加大對全區餐飲企業的巡查整治及監管力度的同時，利用網絡新媒體推出餐飲治理“綠色行動”四點方案：以“精細化”、“網格化”城市管理模式為綱，將責任落實到人，對全區餐飲企業實現全覆蓋監管。利用阜陽市數字化城管指揮中心平臺的及時性、精準性做到“處置及時”、“整改及時”。公布24小時舉報電話（2558110）。通過微信公眾號（潁泉城管）廣泛宣傳治理措施、成果并接受群眾監督。形成“線上線下”齊抓共管的合力治理的局面。